（吉隆坡24日讯）大马证券监督委员会（SC）周三宣布，将规定上市公司的独立董事任期不可超过12年，这项新条例下受影响的独立董事预期达到500人。
证监会执行主席拿督赛再益阿峇尔今日是在《2021至2023年企业治理策略优先事项 》虚拟推介礼上做有关披露。
他表示，2017年推出的企业治理策略的采纳率相当高，达到90%。新推出的《2021至2023年企业治理策略优先事项 》将围绕5大事项。
首先是加强企业董事应对商业挑战的能力，董事局成员是企业领导的关键因素。证监会将与大马机构投资者委员会（IIC）及小股东权益监督会（MSWG）合作，确保企业董事组成有能力应对现有或未来的挑战。
根据证监会的资料，在2017年针对任期超过9年的独立董事继任进行的2阶梯投票制，以便小股东对这类独立董事应否继任的看法可以更好的被听见，但是，却发现98% 议案都顺利通过，令人担心小股东可能对独立董事任期过长的问题不以为意。因此证监会决定在2022年的上市条例（Listing Requirements）加入独立董事12年任期的限制。
赛再益表示，之所以著重在董事局成员的变动，是要避免董事成员长期身处同一职位，会以本身利益为出发点作考虑，忽略公司的利益。此外，更换董事局成员也有利于企业的成长，更能最大化企业的利益。
他补充截至10月31日为此，大马46%的上市公司至少有一位独立董事任职9年或以上，并担任一家公司独立董事超过12年的则有500人，其中有89名任职超过20年。
另外，赛再益也希望通过公私合作提升女性在董事局的参与率。女性的参与率在2016年至2018年间得到不少提升，从16.6%升至23.7%。然而在过去3年间（2019年至今），女性在董事局的参与率未见明显的提升，仅维持在25%左右。
新企业治理策略第2个注重的事项是，强化董事在环境、社会和治理（ESG）的适应度。由于ESG所涉及的课题广泛，因此证监会将推出影响力领先计划（LIP），为大型及中小型企业董事提供关于ESG的基础知识和实践。
赛再益表示，证监会和小股东权益监督会（MSWG）也将合作研究教育项目，以协助加深散户投资者对ESG股项的基础知识和理解，并作出正确的投资决策。
证监会这一次的另一个企业治理策略重点是，扩大市场对企业管理数据的连接性。他说，投资者可通过企业管理数据了解一间公司的管理结构和实践，从而判断该公司的管理表现。证监会计划通过大马企业治理守则（MCCG）的线上共享技术，让市场可查询个别公司的发展进度。
除此之外，证券监督委员会有意与本地大学合作，加深青年在企业治理方面的接触。合作范围包括对公司治理问题的研究，研究成果将有助于日后企业治理政策和措施的制定。
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